Concurso busca ampliar o acesso ao serviço público federal com equidade regional e de gênero. (Foto de banco de imagens)
O Estado do Rio de Janeiro registrou o maior número de inscritos na segunda edição do Concurso Público Nacional Unificado (CPNU 2), com 108.838 confirmações. O certame oferece 3.652 vagas em 32 órgãos e entidades do serviço público federal, sendo 3.144 para nível superior e 508 para nível intermediário, com o objetivo de garantir igualdade de acesso em todas as regiões do país.
No Estado, as mulheres são maioria: 62,7% das inscrições foram feitas por candidatas (68.317), enquanto os homens somam 40.511 inscrições (37,2%). Dez pessoas não declararam o gênero.
O Bloco 9 – Intermediário – Regulação lidera o interesse entre os fluminenses, com 26.170 inscrições. Em seguida vêm o Bloco 1 – Seguridade Social: Saúde e Assistência (22.252), Bloco 5 – Administração (18.836), Bloco 8 – Intermediário – Saúde (11.114), Bloco 2 – Cultura e Educação (9.121), Bloco 6 – Desenvolvimento Socioeconômico (7.185), Bloco 3 – Ciências, Dados e Tecnologia (4.881), Bloco 4 – Engenharia e Arquitetura (4.799) e Bloco 7 – Justiça e Defesa (4.480).
Em todo o Brasil, o CPNU 2 recebeu 761.528 inscrições de candidatos de 4.951 municípios. As regiões Sudeste (247.838) e Nordeste (229.436) concentram o maior volume, seguidas por Centro-Oeste (150.870), Norte (84.651) e Sul (48.733).
As vagas do CPNU 2 somam-se às 6.640 ofertadas no CPNU 1 e às 4.505 de outros 43 concursos realizados desde 2024, consolidando uma política de fortalecimento do serviço público brasileiro.
O concurso também representa um avanço em políticas de equidade. As mulheres representam 60% do total de inscritos nesta edição – um aumento em relação ao primeiro CPNU, quando eram 56,2%. Para incentivar a participação feminina, o edital estabelece que, quando houver desequilíbrio de gênero na primeira fase (provas objetivas), pelo menos 50% das vagas da segunda fase (provas discursivas) sejam destinadas a mulheres, desde que tenham desempenho suficiente.
A inclusão também está presente na reserva de vagas: 25% para pessoas negras, 5% para pessoas com deficiência, 3% para indígenas e 2% para pessoas quilombolas. O edital ainda prevê medidas de apoio para gestantes e lactantes, como tempo extra para amamentação e atendimento especializado.
Mais informações e acesso ao edital completo estão disponíveis no site oficial.
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